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云梦法院“四个从严”打造廉洁队伍

  云梦法院始终坚持把队伍建设作为“一把手”工程来抓，坚持“四个从严”，实现了“零违纪”的目标，营造了风清气正、政通人和的法院环境。

一是从严教育。该院强化学习教育，坚持每年制定学习计划，丰富学习内容，创新学习载体，严肃学习纪律，从而培养干警的共产主义理想信念和公正廉洁的职业道德，帮助干警增强拒腐防变的内心定力，同时提升干警的业务能力和工作水平。

二是从严管理。该院以党风廉政建设责任制为龙头，以“一岗双责”为基础，全方位地构建并落实审判流程监督机制、审判质效管理机制、干警违法违纪监督机制、岗位责任制监督机制，坚持用制度管人、管权、管事。

三是从严监督。该院畅通内外部举报渠道，充分发挥特约监督员、廉政监察员的作用，强化纪检监察部门监督执纪问责的工作职能，突出重点岗位和环节，加强全方位监督，实现对审判权和执行权运作过程的有效制约。

四是从严查处。认真落实各项廉政制度，加大对违纪违法行为，特别是“六难三案”问题的查处力度，做到抓早抓小、防微杜渐，有报必查、查实必纠、决不袒护。